Pay-off header OnderhoudNL

Wat verandert er voor u in de nieuwe pensioenregeling?

Wat verandert er voor u in de nieuwe pensioenregeling?

Het transitieplan voor de overgang naar de nieuwe pensioenregeling is klaar. In het transitieplan staan de afspraken voor de nieuwe pensioenregeling die OnderhoudNL met de vakbonden CNV, FNV en LBV heeft gemaakt. Wij vatten voor u de belangrijkste afspraken samen. 

Pensioen-senior-digitaal-online-tablet_1024x606
Pensioen-senior-digitaal-online-tablet_1024x606

De belangrijkste afspraken uit het transitieplan op een rij

  • Uw pensioen gaat vanaf 1 januari 2026 over naar de nieuwe pensioenregeling. U krijgt eind 2025 persoonlijk bericht met een eerste berekening van uw pensioen na de overzetting. In 2026 sturen wij u een definitieve berekening. 
  • In de nieuwe pensioenregeling staat de premie die u met uw werkgever betaalt vast. Dat heet een premieregeling. De sociale partners kozen voor een solidaire premieregeling wat betekent dat u mee- en tegenvallers in de beleggingen deelt. U doet dat met iedereen die bij BPF Schilders pensioen opbouwt. Een deel van de inkomsten uit het beleggen van pensioengeld gaat naar een reserve. Met deze reserve kunnen we voorkomen dat uw pensioen omlaag gaat als u eenmaal met pensioen bent. De reserve noemen we een solidariteitsreserve. 
  • De nieuwe pensioenregeling geldt voor alle pensioenen. Het pensioen dat u opbouwt, opbouwde of ontvangt, zet BPF Schilders om. Ook als u een partner-, wezen- of arbeidsongeschiktheidspensioen van ons ontvangt. 
  • Sociale partners willen voorkomen dat uw verwachte pensioen minder wordt. Als uw pensioen erop achteruit gaat door de nieuwe regels, krijgt u een vergoeding. Die vergoeding komt in uw pensioenopbouw. We noemen dat compenseren. Compenseren kan alleen als er genoeg geld beschikbaar is. 
  • Komt u te overlijden voor pensioendatum? Dan ontvangt uw partner een partnerpensioen. De hoogte van dit partnerpensioen verandert. Wat verandert er? 
    • Uw partner ontvangt tot de AOW-leeftijd 40% van uw salaris. 
    • Uw partner ontvangt na zijn AOW-leeftijd levenslang 10% van uw salaris. 
    • Het partnerpensioen dat u al had opgebouwd blijft ook bestaan. Als u overlijdt voordat u met pensioen gaat, dan betalen we dit partnerpensioen ook aan uw partner uit.

Lees de samenvatting of download het transitieplan 

Wilt u meer lezen over het transitieplan? Lees dan de samenvatting of download het volledige transitieplan. 

contactpersonen-blok-Dick-800x450

Dick Voortman
Arbeidsverhoudingen (pensioen)

06 - 10 95 31 65
Stuur mij een e-mail

Volg ons op social media:

Aanmelden nieuwsbrief

Nieuws

Meer nieuws

Word ook lid

Profiteer direct van kortingen, tools, informatie en onze lobby om nog slimmer te ondernemen. Samen zijn we een sterke sector van ondernemers en vakmensen. Wij houden Nederland mooi.

Bekijk wat het lidmaatschap inhoudt