Toelichting belangrijkste veranderingen Cao Schilders (SAVG): Rouwverlof

Toelichting belangrijkste veranderingen Cao Schilders (SAVG): Rouwverlof

Per 1 november 2025 is de nieuwe Cao Schilders (voor het Schilders-, Afwerkings-, Vastgoedonderhoud- en Glaszetbedrijf, SAVG) van kracht. De tekst van de nieuwe Cao SAVG is inmiddels vastgesteld. U kunt de volledige tekst van de Cao SAVG 2025-2028 hier downloaden. De komende tijd belichten wij elke week één van de belangrijkste wijzigingen. Deze week: Rouwverlof. Informatie over de overige wijzigingen vindt u hier.

Overlijden uitwonende ouder

De regeling voor rouwverlof is in de nieuwe Cao SAVG uitgebreid. Naast de bestaande kring van naaste familieleden, krijgen uw medewerkers voortaan ook recht op tien dagen rouwverlof bij het overlijden van een uitwonende ouder.

Met deze uitbreiding erkennen cao-partijen dat ook bij het overlijden van een uitwonende ouder sprake kan zijn van ingrijpend verlies en praktische regelzaken. De uitbreiding sluit aan bij maatschappelijke ontwikkelingen en draagt bij aan mensgerichte arbeidsvoorwaarden.

Algemeen Verbindend Verklaring

Nu de cao-tekst is vastgelegd, wordt bij het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een aanvraag ingediend om de Cao SAVG algemeen verbindend te verklaren (AVV). Met een AVV geldt de cao voor alle bedrijven die onder de werkingssfeer vallen, waardoor er geen concurrentie op arbeidsvoorwaarden ontstaat. Tot die tijd geldt de Cao SAVG uitsluitend voor leden van OnderhoudNL. Heeft u vragen? Neem dan gerust contact op met Ledenadvies.